DISC kleuren

< DISC (NL)

Toelichting kleuren

 * Geel
 * Gele mensen willen graag erkenning.
 * Als gele mensen onder druk gezet worden, dan kunnen ze rood worden.
 * Rood
 * Rode mensen zijn gericht op het resultaat.
 * Groen
 * Veel mensen in de gezondheidszorg zijn groen.

Introductie
De kleur van iemand bepaalt welke vragen mensen zichzelf stellen.

Blauw

 * Waarom?
 * Blauwe mensen zijn calculerend. Ze stellen vaak de 'waarom-vraag'.
 * Blauwe mensen willen vaak tot drie cijfers achter de komma weten wat de plannen voor effect gaan hebben.
 * Waar zijn blauwe mensen in geïnteresseerd als het om het canvas gaat?

Geel

 * Wie? Met wie?
 * Gele mensen denken bij een nieuw idee gelijk na over de vraag wie ze erbij kunnen betrekken.
 * Bij gele mensen praat je over de ambities.

Groen

 * Hoe?
 * Groene mensen zijn 'steady', stabiel, supportive, uitvoerend.
 * Mensen werkzaam is de zorg zijn vaak groen.
 * Groene mensen willen graag weten hoe e.e.a. aangepakt gaat worden.
 * Groene mensen willen ook weten wat de plannen betekenen voor hun positie.
 * Bij groen mensen zou je in gesprek kunnen gaan over de risico en hoe je die gaat mitigeren.
 * Groene mensen hebben het liefst één-op-één feedback, dus liever niet in de groep feedback geven.

Rood

 * Wat? Wat gaan we doen? Welke resultaten gaan we bereiken?
 * Bij rode personen is het verstandig om in gesprek te gaan over shocking facts.