Leertrajecten voor tools


 * Team(s): Thema-team technologie

Introductie
Vanuit thema-team technologie willen we leertrajecten (of eigenlijk korte trainingen) gaan ontwikkelen voor tools als WhatsApp, Workplace en Zoom. Wat we horen bij organisaties, maar ook bij maatschappelijke bewegingen als Code Oranje, Vaardam en Volt is dat mensen door de bomen het bos niet meer zien. De veelheid aan tools zorgt ervoor dat informatie gefragmenteerd aanwezig is. Hoe kunnen we ervoor zorgen dat er meer structuur komt? Bijvoorbeeld door het maken van een mindmap? Zie Mindmapping voor meer info.

Doelen

 * Beter gebruik van tools.
 * Betrokkenheid vergroten.
 * Angst om vragen te stellen wegnemen.
 * Goede leertrajecten ontwikkelen waarin je in 10-15 minuten iets uitgelegd krijgt.

Aanpak

 * Op de R2 wiki gaan we leertrajecten uitwerken. We willen mensen tijdens korte trainingen (10-15 minuten) laten zien hoe ze bijvoorbeeld de Zoom cliënt kunnen installeren of hoe je https://web.whatsapp.com kunt gebruiken.
 * Vragen gaan we delen op de R2 wiki. Bij het installeren van de Zoom cliënt op een Apple kwam bijvoorbeeld de vraag naar voren hoe je ervoor kunt zorgen dat de Zoom cliënt in je Dock zichtbaar blijft.
 * Vanuit het thema-team gaan we met een aantal Volt city teams in gesprek of ze willen deelnemen aan een online train-de-trainer workshop.