Stedenteam aantrekkelijk maken voor alle generaties

< Gesprekken met Volters

Introductie

 * Hoe zorg je er als stedenteam voor dat je aantrekkelijk wordt voor alle generaties?
 * Je hoeft maar naar de gemiddelde leeftijd van de mensen in je kernteam te kijken om te bepalen waar je nog een uitdaging hebt.
 * Het is een good practice om je als stedenteam regelmatig een spiegel voor te houden en met elkaar in gesprek te gaan over zaken die ervoor zorgen dat je wel of niet aantrekkelijk bent voor bepaalde doelgroepen.
 * Het is bijvoorbeeld een good practice om tijdens online meetings een duidelijke agenda te hebben. De voorzitter zou als taak kunnen krijgen om ervoor te zorgen dat niet één of twee mensen de meeting domineren. Het werken met een actielijst is ook zinvol.