Arbeidsbemiddeling bij het UWV

< Arbeidsbemiddeling bij < Dienstverlening bij het UWV

Introductie

 * Het UWV richt zich naast het verstrekken van uitkeringen en het uitvoeren van medische uitkeringen steeds nadrukkelijker op thema's rondom arbeidsbemiddeling.
 * Het UWV ziet bijvoorbeeld graag dat het bedrijfsleven gaat investeren in leven lang leren en dat organisaties in Nederland transformeren naar lerende organisaties.
 * Het UWV wil dat iedereen leuk een passend werk kan vinden.

Partners

 * Detacheerders, gemeenten, organisaties, uitzendbureau's zijn partners van het UWV om iedereen aan een leuke baan te helpen.

Platformen

 * Het UWV bouwt samen met technologie partner 8vance aan een ecosysteem om vraag en aanbod bij elkaar te brengen.
 * Platformen als Indeed en LinkedIn dienen als voorbeeld van hoe de online dienstverlening eruit zou kunnen zien.
 * In 2023 zal eHerkenning live gaan. Er wordt ook gewerkt aan een skills database. Zie Matchen op skills voor meer info.

Matchen op skills

 * De Europese Unie heeft 2023 uitgeroepen tot European Year of Skills.
 * Het UWV is eind 2022 druk met een project genaamd CompetentNL (NL).
 * Het UWV is eind 2022 ook een aanbestedingstraject aan het afronden waarbij ze in zee gaan met een nieuwe technologiepartner die functionaliteit aanbiedt op het gebied van arbeidsbemiddeling.