Je-eigen-team-verbeteren

< Verbeteren
 * Tribe(s): Dream Team Movement

Introductie

 * Op deze pagina willen we informatie delen over hoe je het functioneren van je team kunt verbeteren.
 * We willen handvatten aanreiken om de samenwerking in een team te verbeteren.

Aanpak

 * Observeren
 * Start met observeren. Kijk hoe het team functioneert. Schrijf je observaties op. Maak bijvoorbeeld een pagina aan met als titel 'Improve projectnaam'.
 * Bespreek je observaties met teamleden. Is er ook een moment waarop je observaties met het hele team kunt bespreken?
 * Focus je niet alleen op zaken die verbeterd kunnen worden, maar benoem ook de positieve observaties.
 * Verbeteren
 * Bepaal vervolgens welke zaken verbeterd zouden kunnen worden.
 * Dromen:
 * Stimuleer je collega's om na te gaan nadenken over ambities en welke stap we vandaag kunnen zetten om tot die ambities te komen.
 * Deel je dromen op publieke platformen als Facebook, LinkedIn en Part-up (www.part-up.com). Anderen zullen je gaan helpen om e.e.a. voor elkaar te krijgen.

Voorbeelden
Voorbeelden van mogelijke verbeteringen:
 * Meetings
 * Vindt het team dat er te veel/ te weinig meetings zijn?
 * Hoe tevreden is het team over de meetings?
 * Hebben meetings een agenda?
 * Tools om meetings te verbeteren: Yabbu
 * Reflectie
 * Zijn er momenten om als (project)team te reflecteren. Agile/scrum kent bijvoorbeeld de retrospective.
 * Afspraken op papier
 * Worden er afspraken gemaakt met externe leveranciers? Zijn er SLA's? Worden deze SLA's ook regelmatig geëvalueerd.
 * Kennismanagement
 * Heeft het team een plek waar kennis gedeeld wordt?
 * Collaborative tools
 * Heeft het team een social tool? Asana, Trello.
 * Communication tools
 * Heeft het team tools om met elkaar te communiceren: Speakap, WhatsApp