Dialoog over escaleren

< Cultuur in bewegingen

Introductie
In bewegingen zie je soms de neiging om gelijk naar het bestuur te escaleren, terwijl het bestuur tot over zijn oren in het werk zit om e.e.a. gecoördineerd te krijgen. Het is veel verstandiger om werkgroepen in het leven te roepen die e.e.a. gaan coördineren. Zo is bij Volt in maart 2020 een taskforce in het leven geroepen die de activiteiten m.b.t. Corona coördineert. Er is een Corona agenda (Google spreadsheet) aangemaakt om meer vrijwilligers te betrekken bij de initiatieven. Zie https://docs.google.com/spreadsheets/d/1eC1HiMBNYS6k5ipvpQGI2Q2xN0vwnEIGxmhti1l_HFw/edit#gid=0 voor meer info. In april 2020 zal misschien ook een taskforce starten die zich gaat bezig houden met interne communicatie.