Talentontwikkeling

Introductie
Veel initiatieven ten aanzien van talentmanagement komen maar moeizaam van de grond. Een veelgehoorde kritiek is dat de meeste ontwikkelinitiatieven sterk de focus leggen op tekortkomingen en het herstellen hiervan. In diverse artikelen wordt een pleidooi gevoerd om juist de sterke kanten en talenten van mensen in te zetten en te ontwikkelen. Lees ook: ‘Effective managers pay attention to strengths’ (bron: https://www.managementsite.nl/kennisbank/talent-ontwikkeling).

Index

 * Talentontwikkeling in het onderwijs