Userstories voor indienst

Op deze pagina kun je een aantal voorbeelden vinden van userstories in subdomein onboarding.

Takenbeheer
Tijdens de onboarding moeten diverse afdelingen allerlei taken uitvoeren. Hieronder een aantal userstories m.b.t. het beheer van taken.
 * Als HR medewerker wil je in een overzicht kunnen zien t.a.v. welke medewerker bepaalde taken nog niet gerealiseerd zijn, zodat je inzicht krijgt in taken die nog niet zijn uitgevoerd.

Documentenbeheer

 * Als HR medewerker wil je de mogelijkheid hebben om documenten per mail te versturen naar de kandidaat. Je wil ook dat het systeem een reminder verstuurd op het moment dat documenten nog niet zijn ontvangen.
 * Als HR medewerker wil je dat een kandidaat de mogelijkheid heeft om documenten zoals een arbeidsovereenkomst digitaal ondertekend kunnen worden.

Middelenbeheer

 * Als administrator wil je de mogelijkheid hebben om een aantal (IT)middelen standaard aan te vragen. Daarnaast zou je willen dat een manager extra IT-(middelen) kan aanvragen voor een (nieuwe) medewerker.
 * Tijdens het onboardingproces wil je dat het systeem er voor zorgt dat gebruikersovereenkomsten getekend worden. Als HR medewerker wil je in een overzicht zien als bepaalde gebruikersovereenkomsten niet binnen zijn gekomen. Als e.e.a. te lang duurt wil je ook een notifcatie ontvangen.