Werkplezier verhogen

< Overzicht maatschappelijke uitdagingen < Werk

Introductie
In veel organisaties ligt de focus op productief zijn en/of geld verdienen. Steeds meer komen organisaties/ managers tot het inzicht dat zelforganisatie, ruimte om te reflecteren op je werk, enz. leidt tot meer werkplezier en betere team prestaties.

Recente ontwikkelingen

 * Bullshit banen

Initiatieven

 * Samen Beter
 * Schaal van Betekenis